Em artigo para a Crusoé desta semana, o economista Raphael Corbi fala sobre os benefícios da reforma trabalhista na ponta do lápis, ao citar, por exemplo, a redução do número de processos na Justiça e a preservação de empregos. 

“A lei trabalhista concede aos juízes ampla liberdade para determinar o ritmo e as especificidades do processo legal. De fato, uma pesquisa com 741 juízes brasileiros, feita por Armando Castelar, encontrou que 45,1% consideraram que as decisões trabalhistas são muitas vezes baseadas mais nas opiniões políticas do juiz e não na leitura estrita da lei, e que 45,8% acreditam que a busca de justiça social às vezes justifica decisões que violam contratos.”

“[…] Com esse pano de fundo, a reforma trabalhista de 2017 alterou inúmeros artigos da Constituição e da CLT, com o objetivo de melhorar o funcionamento do mercado de trabalho por meio de três canais distintos: i) aumentando o conjunto de práticas trabalhistas consideradas legais; ii) removendo alguns dos incentivos para litígios excessivos e infundados; e iii) reduzindo o escopo de arbítrio dos juízes para decidir de acordo com seus pontos de vista pessoais.”

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