“Você já se inscreveu em outro lugar?” especialista revela a resposta perfeita em entrevistas
Veja como transformar essa pergunta em uma vantagem
A pergunta “Você se candidatou a outras vagas?” durante a entrevista de emprego pode deixar muitos candidatos inseguros. Porém, em vez de se desesperar, é importante enxergar esta questão como uma oportunidade. A sinceridade pode ser um diferencial positivo neste momento.
- A honestidade demonstra profissionalismo.
- Ser transparente sobre outras candidaturas pode trazer benefícios.
- Preservar a verdade é melhor do que mentir durante a entrevista.
Por que os empregadores perguntam sobre outras candidaturas?
Segundo o orientador de carreira Volker Klärchen, muitos candidatos se sentem pegos de surpresa com essa pergunta. Isso ocorre porque desejam mostrar à empresa que ela é a melhor escolha. No entanto, na prática, a pergunta normalmente tem objetivos pragmáticos.
Os processos de recrutamento costumam ser demorados, e os empregadores querem avaliar se o candidato pode desistir do processo em breve. Ines Schöffmann, consultora de RH, explica que a pergunta ajuda a entender em que estágio do processo seletivo o candidato se encontra atualmente.
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Por que é melhor ser transparente do que omitir outras candidaturas?
Muitos acreditam que revelar outras candidaturas poderia levantar dúvidas sobre sua motivação. Porém, Schöffmann considera a sinceridade o caminho mais correto. Ao serem sinceros sobre outros processos seletivos, os candidatos demonstram ainda mais seu valor diante do potencial empregador.
Como formular a resposta de maneira adequada?
O recomendado é responder de forma aberta, mas sem entrar em detalhes. Não é necessário mencionar números ou nomes de empresas. Uma boa resposta pode ser dizer que você está em contato com outras companhias, mas considera a vaga desta empresa especialmente interessante.
Quais são os riscos de não ser verdadeiro durante a conversa?
Sempre vale mais a pena ser honesto do que mentir, reforçam ambos os especialistas. Se um candidato não está participando de outros processos seletivos e afirma ter várias propostas, isso pode soar falso. Mentir causa estresse desnecessário e não é uma base saudável para uma boa entrevista.
Como causar uma boa impressão na entrevista de emprego?
- Seja honesto e profissional.
- Comunique seu valor por meio do diálogo transparente.
- Mantenha respostas tranquilas e confiantes.
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