Concurso público oferece vagas com salários de até R$ 7 mil
Processo seletivo na área da saúde! Veja os requisitos, salários e como se inscrever para as vagas disponíveis.
A Prefeitura de Estiva, localizada em Minas Gerais, lançou um novo processo seletivo para a contratação temporária de profissionais da área de saúde. Esta medida visa suprir a ausência de servidores afastados, garantindo que os serviços essenciais continuem a ser prestados à comunidade local.
O edital n.º 05/2025 especifica que a seleção ocorre devido à necessidade de substituir um médico que se afastou permanentemente e um enfermeiro em licença médica, assegurando a continuidade do atendimento à população.
Quais são as oportunidades disponíveis?
As vagas oferecidas são para os cargos de Médico Pediatra e Enfermeiro. O Médico Pediatra receberá um salário de R$ 7.750,02 mensais, enquanto o Enfermeiro terá uma remuneração de R$ 3.007,90. Ambos os cargos exigem uma carga horária de 20 horas semanais.
Para se candidatar a Médico Pediatra, é necessário possuir graduação em Medicina, especialização em pediatria e registro no Conselho Regional de Medicina. Para o cargo de Enfermeiro, é exigido diploma de curso superior em Enfermagem e registro no Conselho Regional de Enfermagem.
Como será o regime de contratação?
Os contratos serão temporários, com duração máxima de 24 meses. Durante esse período, os profissionais terão contribuições previdenciárias ao INSS, mas não haverá depósitos para o FGTS. Este tipo de contrato permite que a administração municipal atenda rapidamente às necessidades emergenciais de pessoal.
Como participar do processo seletivo?
As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente na sede da Prefeitura de Estiva até o dia 10 de março de 2025, no horário das 11h às 16h. Os candidatos devem apresentar documento de identidade com foto, comprovante de escolaridade e documentos que comprovem experiência e capacitação na área de atuação.
Quais são os critérios de seleção?
A seleção será baseada em critérios objetivos, como tempo de serviço na área de saúde pública, participação em cursos de capacitação e títulos de pós-graduação. Em caso de empate, serão priorizados candidatos com maior tempo de experiência, idade mais avançada e maior número de dependentes.
Para mais informações, os interessados podem consultar o edital completo disponível na Prefeitura de Estiva.
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